日本一、会員様に愛されるスポーツクラブを目指して
株式会社オーパス

ABOUT 会社紹介

「プロフェッショナルなインストラクター育成」が当社の強み。

オーパスの目標は「日本一のスポーツクラブ」になること。 それは「施設が大きい」「最新の運動器具を取り揃えている」など、そんな日本一ではありません。 私たちが目指すのは「日本一、会員様に愛される」スポーツクラブ。 昨今では「低料金」「24時間営業」「無人」などスポーツクラブの形態も多様化し、利用者の方々が各自の生活に合わせて施設を選ぶことができます。 そんな中、当社がこだわり続けるの「人 対 人」。インストラクターとクラブの利用者様が一体となり、「健康な体を手に入れたい」「体力をつけたい」などの目標を共有し共に励む、昔ながらのスポーツクラブのスタイルです。 当社は特にインストラクターの育成に力を注いでおり、各部門に実績・経験を兼ね備えた一流のチーフ陣を揃え、業務の一環として研修時間を設けています。これにより当社のインストラクターは一人ひとりが「プロフェッショナル」と呼べるほどの知識と指導力を備え、利用者様からの信頼と満足に繋がっています。 おかげ様で当社の運営するスポーツクラブの会員数は増加する一方、退会率は極めて低く1%台という驚きの結果に。すなわち「多くの利用者様に満足を頂いている=愛されている」ことの現れであると捉えています。 利用者様の体力・運動能力の向上や、美容・健康促進のお手伝いはもちろん、働くスタッフのインストラクターとしての経験・実績UPもお約束します。 高いモチベーションとやりがいを持って働ける当社で「プロのインストラクター」を目指しませんか?

BUSINESS 事業内容

フィットネスクラブ&スイミングクラブ

フィットネスクラブ
■ベーシックトレーニング 普段の生活や趣味としてのスポーツ、ケガの予防など基礎体力の向上を目的とした筋トレプログラムを行います。 ■スタジオ 脂肪燃焼・筋力トレーニング・シェイプアップを目的とした、多様なプログラムを行います。 ■成人スイミング もう「カナヅチ」とは言わせない!大人の為のスイミングコース。 全く泳げない方、水が恐い方も、4泳法をマスターさせます。
スイミングクラブ
■ジュニアコース 小中学生に向け、スイミングの基礎を指導。 クロール・平泳ぎ・背泳ぎ・バタフライの4泳法を指導します。 ■選手コース 4泳法をマスターした子どもたちにより早く・力強く泳げるよう指導します。

WORK 仕事紹介

■スイミングクラブコーチ ■スイミングクラブコーチ補助
・水泳指導 ・安全管理の為の監視業務 ・施設の管理業務 ・イベントの企画・運営 「4泳法をマスターしたい」「体力・免疫力をつけたい」など様々な理由から水泳を習いたいと考える人は少なくありません。 しかし独学での習得が容易ではないため【コーチ】は技術的な指導がメインとなります。 【コーチ補助】はあくまでコーチのお手伝いとなるため、水泳技術があれば指導経験は問いません。
■インストラクター
フィットネスクラブでのトレーニング器具の説明、使用方法などの案内をお願いします ・利用者様の年齢や目的に合った運動方法の提案 ・安全に運動を行えているかの監視 ・事故や怪我の無いよう注意・指導 ・メンタル面のケア 常に利用者様の安全・健康に配慮した指導を心掛けてください。
■フィットネスクラブの受付
・会費の処理 ・入退館のチェックイン、チェックアウト業務 ・見学希望者の対応 ・入会案内 ・退会処理 ・電話応対 ・ジムの清掃業務 一見シンプルで簡単なお仕事ですが、クラブの「顔」とも言える重要なポジションとなります。元気な挨拶と明るい笑顔での対応をお願いします。
プール監視スタッフ
・インフォメーション ・プール内および更衣室の忘れ物・落とし物管理 ・開場前後の雑務・清掃 プールサイドやプール内で安全を見守りを監視する業務です その他来場者の案内や落とし物管理など、受付スタッフの補助業務もお任せします

INTERVIEW インタビュー

40代女性に聞きました
☆オーパスフィットネスクラブ水口に入社されたきっかけを教えてください
・体を動かす事・スポーツが好き =スポーツの楽しさを仕事にしたいと思ったからです
☆職場の雰囲気を教えてください
・みんな運動が好き!みんなで体を動かしながら楽しくしています ・20代~50代まで幅広く活躍しています(学生、主婦、正社員) ・雰囲気は明るいです
☆実際の研修内容について教えてください
・スイミングスクールの指導 ・フィットネス・ジムでのマシンやトレーニング指導 ・スタジオのレッスン指導 ・お客様の健康に役立つ研修 ・フロントでの受付接客 ・安全面での指導 カリキュラムに基づいて研修(必要に応じて) その後、現場に向かいます

FAQ よくある質問

昇給の基準はありますか?
・頑張れば頑張るほどUP ・査定に基づいた昇給あり (具体的)スキルに応じてUP(社内規定・査定) 水泳の指導レベル フィットネスでの指導レベル フロントでの受付業務のレベル 経験年数に問わず、査定があり昇給していきます
年収や給与について教えてください!
【在籍社員実例】年収530万円/大卒4年目の女性スタッフ 期末査定によりフィットネスチーフ職に就任 従業員ひとりひとりがクラブの顔であり、人材がクラブの宝であると考えております インストラクターという職業をプロとして考えており 2年目からは能力給制としております 個々の能力により高所得を得ることが可能です
ワークライフバランスはどうですか?
・週40時間のシフト制(柔軟に対応できる) ・時短勤務もある ・有給消化もできる プライベートも確保していただくこともできる 休みの日を使ってスポーツイベントなどに参加して楽しんでいます
採用までの流れを教えてください
アルバイト:面接(1回) ※1週間以内で採用結果を提示します 正社員:面接(2回/代表面談あり) 書類選考などはございませんので、安心して応募ください ※1次面接から1か月以内で内定を出します 「運動が苦手」「接客が苦手」「未経験者」でも大丈夫!

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